Українська    Русский    English
   Поиск
Инжиниринг | Проекты | Модернизация
Инжиниринг
Каталог продукции
Подогреватели
Теплообменники секционные
Пароконтактные подогреватели
Скрубберы Вентури
Барометрические конденсаторы
Сепараторы пара
Компрессор пароструйный
Отстойник
Горячий дефекатор
Выпарной аппарат
Патронный фильтр
Трубоочиститель
Политика в сфере качества
"Теплоком" - предприятие, специализирующееся преимущественно на выполнении работ по энергосбережению для промышленных предприятий. "Теплоком" предлагает полный спектр услуг, начиная с разработки технических решений до их внедрения на предприятии, включая предпроектные, проектные работы, комплектацию, снабжение, монтаж оборудования и другие виды работ.
    Высокий уровень качества услуг компании "Теплоком" достигается на основании следующих принципов:
  1. Ориентация на создание эффективных экономичных систем потребления-производства энергии на предприятии заказчика путем внедрения прогрессивных технических решений в этой отрасли с учетом особенностей конкретного предприятия.
  2. Комплексный подход, как при разработке технических решений, так и при практическом внедрении их на предприятии заказчика, отход от решения локальных проблем предприятия в интересах общего улучшения технологических режимов и, как следствие, переход производственной системы предприятия-заказчика на более высокий уровень.
  3. Внедрение мероприятий по оптимизации менеджмента собственной работы.
    Высокий уровень качества предоставляемых услуг достигается путем:
  • активного внедрения новаций в производство, а именно:
    • экономичных высокоэффективных схем использования тепла;
    • прогрессивных технологических схем;
    • схем использования вод;
    • разработок по реконструкции и модернизации разнообразных установок и оборудования;
    • разработок оригинальных конструкций нового оборудования и многого другого.
  • использования комплексного подхода, что позволяет:
    • найти при решении каждой конкретной задачи наиболее оптимальные решения, обеспечивающие наивысшую эффективность работы определенной системы;
    • при выборе решений учитывать все возможности сокращения энергетических и других расходных величин, а также позитивные и негативные последствия в отношении режимов, условий работы оборудования и качества предоставляемых услуг;
    • примененять дифференцированный подход к воплощению конкретных технических решений на определенном предприятии в соответствии с собственной концепцией его развития;
    • обеспечить внедрение принятых решений, начиная с разработки проекта до настройки работы обновленной системы.
  • оптимизации менеджмента нашего предприятия, а именно:
    • осуществление мониторинга и анализа производственных процессов на предприятии, выявление "узких мест" на всех этапах производства;
    • применение соответствующих мер по устранению недостатков и постоянному улучшению производственных процессов;
    • внедрение более эффективных мер по поддержке обратной связи с предприятиями-заказчиками;
    • повышение требований к качеству сопроводительной документации.
    Этому способствует наличие:
  • персонала с необходимой квалификацией;
  • современной материально-технической базы предприятия;
  • материальной заинтересованности коллектива в результатах своей работы;
  • финансовой независимости предприятия и наличия свободных оборотных средств.
    Мы обещаем предприятиям-заказчикам наших услуг:
  • точно выполнять требования в относительно сроков, условий и качества предоставляемых услуг;
  • разрабатывать удобные для потребителей условия и формы расчетов;
  • информировать потребителей о расширении наших возможностей по удовлетворению их пожеланий.
    Выполнение этих обязательств предприятие будет осуществлять путем:
  • разработки и внедрения системы менеджмента качества согласно требованиям ІSO 9001:2000 (ДСТУ ІSO 9001-2001);
  • постоянного анализа нашей деятельности по сравнению с деятельностью конкурентов и требованиями потребителей;
  • применения современных технологий и постоянного поиска новых;
  • внедрения системы поддержки активности персонала, учета и анализа любых его предложений;
  • развития системы социальной защиты персонала.

Реализация политики в сфере качества – приоритетная и первоочередная задача для всех работников предприятия.